Le Chargé d’affaires travaux occupe un poste central au sein de l’entreprise. En poste au sein d’un installateur, il peut être rattaché au Bureau d’études interne ou au service Travaux directement suivant l’organisation de l’entreprise. Il gère habituellement un portefeuille d’affaires dont le chiffre annuel est compris entre 800K€ et 2 millions d’€.

Ses missions

Elles sont très variées. Le Chargé d’affaires intervient à plusieurs niveaux :

– Commercial : Il développe son activité soit par une action de prospection, de réponses aux appels d’offres et de chiffrages, et/ou de fidélisation du portefeuille clients existants.

– Management : Il coordonne et supervise ses équipes (conducteur de travaux, chefs de chantier ou chefs d’équipes ; internes, intérimaires ou sous-traitants) et il participe aux réunions de chantiers avec les autres corps d’états.

– Gestion : Il est garant de son chiffre d’affaires, de la rentabilité ainsi que de la tenue des délais de ses chantiers. Il lui est souvent demandé de rendre compte à ce sujet de façon mensuelle ou hebdomadaire auprès de sa hiérarchie.

– Technique : Il doit être force de proposition pour l’optimisation technique des installations lors des études de prix et d’exécution. Il doit également être capable d’anticiper et de gérer les problèmes rencontrés lors de l’exécution. Enfin, il participe au choix et à l’achat du matériel.

Sa formation

La formation requise pour un Chargé d’affaires varie d’une entreprise à l’autre.

Il est impératif que le profil soit issu d’une formation technique Bac+2 type BTS/DUT à Bac+5 type Master/Ingénieur généraliste ou spécialisé (en fonction de l’activité : électrotechnique, fluides énergies environnement, travaux publics, …).

Son évolution

Suivant son souhait et ses compétences, le Chargé d’affaires travaux peut évoluer sur différents postes que ce soit en exécution au sein d’Installateurs ou en conception au sein de Bureau d’études technique.

Au sein d’un installateur, il peut évoluer sur un poste de Responsable d’activité en prenant en charge un portefeuille de plus grande envergure et le management d’un ou plusieurs Chargé d’affaires.

Il peut également évoluer sur un poste de Responsable bureau d’études avec la gestion des études de prix et d’exécution, ainsi que le management de Techniciens et/ou Ingénieurs d’études.

Au sein d’un Bureau d’études technique, il peut évoluer sur un poste de Chef de projets en prenant en charge des projets dès la conception.

Sa rémunération

Le salaire peut être uniquement fixe ou peut avoir une composante variable.

La fourchette se situe entre 35K€ et 52K€ brut avec comme avantage, un véhicule de société ou de fonction, un téléphone et un ordinateur portable.